Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Einzelhandel mit Hauptsitz in Wien. Seit der Eröffnung der ersten Filiale wächst es stetig und beschäftigt inzwischen mehr als 1.000 Mitarbeiter.

Als leitende Personalverrechnerin oder leitender Personalverrechner sind Sie Fachexpert:in und verantwortlich für die verlässliche Abwicklung der Personalverrechnung. Mit Ihrer kommunikativen Art tragen Sie zu einer reibungslosen Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens sowie mit externen Stakeholdern bei.

Bewerben Sie sich und werden Sie Teil eines stark wachsenden, internationalen Unternehmens!                                                                                                          

Ihre zukünftige Rolle		Das bringen Sie mit
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, sowohl von Angestellten als auch Arbeiter:innen. Führung und Koordination des Teams in der Personalverrechnung Sie sind die erste Ansprechperson für die Behörden, Ämter und andere externe Stakeholder        Erstellung von Reports zu verschiedenen Themen wie Überstunden, Arbeitszeiten und Abwesenheiten Verantwortung für die Qualitätssicherung in der Personalverrechnung		Langjährige Erfahrung in der Abwicklung der Personalverrechnung          Abgeschlossenen Personalverrechnungskurs sowie eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium          Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, idealerweise mit einer zusätzlichen Weiterbildung in diesem Bereich       Souveräne und wertschätzende Kommunikation, auch in herausfordernden Situationen Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Tools wie MS Office, idealerweise auch mit LOGA

Neben einem angenehmen Betriebsklima und kollegialem Arbeitsumfeld erwarten Sie flexible Gleitzeitregelungen mit der Möglichkeit, nach erfolgreicher Einarbeitung teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive in einem stabilen Unternehmen mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.

Das Jahresgehalt startet bei € 67.000, mit der Möglichkeit einer Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.